SABRINA SONET

Coaching Carrière & Reconversion

Adapté aux personnes neuroatypiques, HPI & hypersensibles

SÉANCE DE COACHING | 1h30
Pour explorer un thème précis concernant votre vie professionnelle ou débloquer une situation, prendre une décision.
Le format : 1h30 d'échange ciblé, un diagnostic partagé et un plan d'action opérationnel.TARIF 2026 : 90 € TTC

FOCUS | (1 mois)

Renouvelez votre CV, votre profil LinkedIn et votre présentation orale en étant guidé·e pas à pas.

  • 3 heures de coaching individuel, réparties à votre rythme (séances de 30 minutes à 1h15, selon l'objectif. Exemple : 30 minutes pour s'entraîner sur son pitch).

  • 2 relectures structurées de vos versions de travail.

  • Livrables : Votre CV stratégique, votre profil LinkedIn optimisé et votre trame de pitch sur-mesure.

TARIF 2026 : 240 € TTC

DÉCLIC | (6 mois)
Pour clarifier votre trajectoire, sécuriser votre posture et construire un projet professionnel qui a du sens pour vous.

  • Format : 12 heures de coaching individuel (séances + bilan).

  • Accompagnement : Appui et soutien méthodologique par mail entre les séances.

  • Méthodes clés : Autobiographie raisonnée, cartographie des compétences et matrice de décision.

  • Livrable : Votre Carnet de Route personnalisé (projet, rétroplanning, outils de communication, trame argumentaire).

TARIF 2026 : 1290 € TTC

Premier échange – 30 min – offert : Un temps pour parler de votre situation et voir ensemble si ce parcours répond à votre besoin.

  • DISCRÉTION : Un cadre confidentiel et sécurisant pour pouvoir parler librement de vos enjeux.

  • 100 % VISIO : Un format efficace qui s’adapte à votre agenda, où que vous soyez.

  • DISPONIBILITÉ : Des créneaux adaptés aux agendas chargés.

  • APPROCHE INCLUSIVE : Accompagnement pensé pour les différents modes de fonctionnement (profils neuroatypiques, HPI et hypersensibles).

  • FACILITÉS DE PAIEMENT : Paiement échelonné sans frais.

L'humain comme fil rouge, la stratégie comme levier.

Maîtrise d'Histoire en poche (2001), j'ai rapidement été attirée par le terrain.
Diplômée d’État Éducatrice Spécialisée en 2006, j’ai évolué vers des fonctions de cheffe de service et responsable de structure. Durant quinze ans, j'ai façonné ma connaissance intime des réalités humaines et de la complexité des parcours de vie.En 2021, j’ai choisi d’allier ma fibre sociale à la performance des organisations. Titulaire d’un MBA Manager Stratégique des Ressources Humaines, j’utilise aujourd’hui ce double regard pour sécuriser vos projets professionnels.Que vous soyez en quête de sens, en transition ou en prise de poste, je vous apporte méthode, outils RH et sérénité.Mon approche : l’exigence bienveillante. Une alliance de travail sincère et une écoute rigoureuse, attentive à votre singularité (profils neuroatypiques, hypersensibilité). On construit, on teste, on avance. Ensemble.Au 1er septembre 2026, j'ai intégré la Coopérative d'Entrepreneurs-salariés de Bourgogne (CAE), pour entreprendre dans un cadre collectif et coopératif.

Le RH & Conseil (2021-2024)CONSULTANTE RH | 2024 (Solerys - 71)
• Accompagnement individualisé de 80 licenciés économiques
• Co-construction de projets de reconversion et retour à l'emploiCHARGÉE DE DÉVELOPPEMENT RH | 2024 (Azaé - 71)
• Stage MBA
• Audits du climat social, plans QVT et projets RHCONSEILLÈRE INSERTION PROFESSIONNELLE | 2021-2023 (France Travail / Cap Emploi - 71)
• Suivi de publics en reconversion, handicap et inaptitude (150 accompagnements par an)

Pilotage Stratégique & Management (2014-2026)RESPONSABLE DE SECTEUR SAD | 2025-2026 (Céadom - 21)[cite: 16]
• Pilotage de l'activité (100 ménages)
• Management des équipes de terrain (16 salariés)
• Gestion des Ressources HumainesRESPONSABLE DE STRUCTURE ESSMS | 2014-2020 (Sdat - 21)
• Secteur exclusion sociale
• Pilotage de dispositifs d'accompagnement (150 ménages)
• Management d'équipes pluridisciplinaires (10 ETP)

L'Ancrage Terrain (2011-2014)ÉDUCATRICE SPÉCIALISÉE - MÉDIATRICE (IDV - 21)
• Secteur protection de l'enfance
• Référente de parcours, équipe socio-thérapeutique

DIPLÔMES D'ÉTAT & TITRES CERTIFIÉS

  • MBA Manager Stratégique des Ressources Humaines (2026) — Studi ESG RH

  • Diplôme d’État d’Éducatrice Spécialisée (DEES) (2006) — IRTESS Dijon

  • Maîtrise d'Histoire (2001) — Université Lumière Lyon II

FORMATIONS & OUTILS MÉTHODOLOGIQUES

  • Troubles du neurodéveloppement : TSA-TDAH-TDI-TSLA (2026) — Uness

  • Analyse Transactionnelle (2026) — Module 101, Institut d'Analyse Transactionnelle

  • Entretiens professionnels et annuels (2016)

  • Médiation animale (2013) — Institut Français de Zoothérapie

  • Gestion des conflits (2005)

À qui s'adressent ces accompagnements ?
Ils s'adressent à toute personne en phase de questionnement, de reconversion ou d'évolution professionnelle : salariés en transition, personnes en recherche d'emploi, en inaptitude ou souhaitant reconstruire un parcours porteur de sens.Comment choisir la formule la plus adaptée ?
Chaque proposition correspond à une étape clé :
• Séance de coaching (1h30) : débloquer une situation ponctuelle ou clarifier un choix précis.
• Parcours FOCUS (2 à 3 semaines) : optimiser votre visibilité (CV, profil numérique, présentation).
• Parcours DÉCLIC (4 à 5 mois) : explorer vos compétences et poser les fondations d'un nouveau projet, sécuriser votre posture et vos choix professionnels.
Lors de notre premier échange, nous validons ensemble la formule la plus pertinente pour votre situation.Proposez-vous un premier rendez-vous de contact ?
Oui. Un échange offert de 30 minutes, en visioconférence et sans engagement, permet de faire le point sur vos attentes et de vérifier si mon approche correspond à vos besoins.Quels sont les tarifs et les facilités de règlement ?
Les tarifs sont indiqués en toute transparence sur chaque offre. Des facilités de paiement échelonné sont possibles sans frais supplémentaires.Vos parcours sont-ils finançables par le CPF ?
Non. Mes accompagnements sont des coachings personnalisés et indépendants, centrés sur votre singularité et l'action sur-mesure.
Pour vos projets de reconversion, je vous invite à conserver vos droits CPF pour financer, le moment venu, la formation certifiante ou qualifiante qui concrétisera votre nouveau métier.Une question spécifique ou un projet à partager ?
Échangeons ensemble lors d'un appel découverte offert.

Mentions Légales 2026Sabrina Sonet
Entrepreneuse au sein de la SCIC CAE BOURGOGNE
Siège social : 2 rue Mably 21000 Dijon / 03-80-73-11-81
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N° de TVA intracommunautaire : FR64 480 211 192Responsable de la publication : Sabrina Sonet
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Photo Edu Lauton (Unsplash.com)